|
オン・セミコンダクター、「ブルームバーグ男女平等指数」に選定![]() 2020年1月23日(米国2020年1月22日発表): 高効率エネルギーへのイノベーションを推進するオン・セミコンダクター(本社 米国アリゾナ州フェニックス、Nasdaq: ON)は、「ブルームバーグ男女平等指数(Bloomberg Gender-Equality Index、GEI)」に選定されたと発表しました。オン・セミコンダクターは、ブルームバーグが設定した世界的な基準を上回るスコアを獲得し、2020年のGEIの構成企業として選定されたものです。これは、ブルームバーグが定めた「女性のリーダーシップと人材確保」、「同一賃金と賃金のジェンダー平等」、「インクルーシブ(包括的)な文化」、「セクシャルハラスメントに関する方針」、「女性志向のブランド」という5つの柱の全体にわたり、高いレベルの情報開示と全体的なパフォーマンスの高さを示すものです。 オン・セミコンダクターは、2020年GEIに含まれる50業種にわたる325社のうちの1社です。325社は、自動車、銀行、消費者サービス、エンジニアリングおよび建設、小売など、さまざまな業界から構成されています。 オン・セミコンダクターの社長兼CEOを務めるキース・ジャクソン(Keith Jackson)は、次のように述べています。 「このような競争の激しい市場で、また今日住んでいる世界で、継続的に男女平等に取り組んでいる企業を率いることができ光栄に思います。株式公開20周年を迎えるにあたり、この選定は、当社が達成した目標というだけでなく、むしろ当社の今後の成長上の節目になります」 オン・セミコンダクターのダイバーシティ&インクルージョンおよびタレントマネジメントのディレクターを務めるアリシア・スコット(Alicia Scott)は、次のように述べています。 「オン・セミコンダクターでは、組織のあらゆるレベルにダイバーシティとインクルージョン(多様性と包括性)を浸透させるために日々取り組んでいます。ジェンダーの平等に関する当社の取り組みが世界規模で認められたことは、お客様、株主、コミュニティ、そして最も重要な従業員にとって栄誉であり、ダイバーシティとインクルージョンに関する言動一致を差認識させられます」 2016年に発足したGEIは、以前は「ブルームバーグ・ファイナンシャルサービス 男女平等指数(Bloomberg Financial Services Gender-Equality Index)」と呼ばれていたもので、政策の策定、代表性、透明性を通じて、男女平等の支援に取り組んでいる公開企業の財務パフォーマンスを追跡しています。 ブルームバーグのPeter T.Grauer会長は次のように述べています。 「2020年のGEIに含まれる325社は、透明性へのコミットメントを示し、ジェンダー関連のデータ報告においてリーダーシップを発揮してきました。企業の統計や活動の開示は、グローバルなジェンダー平等を支援する上で重要な第一歩です」 オン・セミコンダクターは、多様性と包括性に長い間取り組んできました。当社は、幅広い経験、知見、文化、お客様、そして従業員一人ひとりのバックグラウンドを効果的に活用することで、当社が最も強固であると認識しています。当社はこのような違いを称賛し、160を超えるグローバル拠点で勤務する3万5,000人以上の従業員に対して、多様性と包括性のある環境を推進しています オン・セミコンダクターのダイバーシティ&インクルージョン・イニシアティブについての詳細は、当社の「企業の社会的責任(Corporate Social Responsibility)」レポートをご覧ください。 Follow @onsemi_jp オン・セミコンダクターについて # # # オン・セミコンダクターおよびオン・セミコンダクターのロゴは、Semiconductor Components Industries, LLCの登録商標です。本ドキュメントに記載されている、それ以外のブランド名および製品名はすべて、各所有者の登録商標または商標です。オン・セミコンダクターは、本ニュースリリースで同社Webサイトを参照していますが、Webサイト上の情報はここには記載されていません。 |